سقف منزل رخيص

ارامكو توظيف ثانوي

February 28, 2021, 1:22 am
نظام-العمل-والعمال-الجديد

- ألا يزيد عمر المتقدم عن 24 سنة هجرية. - أن تكون سنة التخرج من الثانوية: (1437-1438)، (1438-1439)، (1439-1440)، (1440-1441). - أن يرفق مع الطلب سجل المخالفات المرورية للسنتين الماضيتين والصادر من الادارة العامة للمرور المميزات أثناء البرنامج: - راتب شهري. - توفير السكن بحسب خطة الشركة. - مواصلات مجانية على حافلات أرامكو السعودية. - رعاية طبية مجانية وفقاً لخطط الشركة. - استخدام المرافق الترفيهية التابعة للشركة. - استخدام خدمات الطيران التابعة للشركة داخل المملكة. - إجازة شهر رمضان بالإضافة إلى أيام الإجازة السنوية الرسمية العامة والإجازات الخاصة بمركزالتدريب وفقاً للتقويم السنوي لإدارات التدريب. - دروس تقوية لتوفير دعم إضافي عند الحاجة. المميزات كموظف في الشركة: - راتب شهري لكل شهر ميلادي بالإضافة لراتب إضافي خلال شهر رمضان. - بدل سكن سنوي. - إمكانية الحصول على راتب إضافي سنوي. - إجازة سنوية مدتها 30 يوماً بالإضافة إلى العطل الرسمية حسب تقويم أيام العمل الخاص بالشركة. - الرعاية الطبية للموظف والزوجة والأطفال والوالدين. - خيار المشاركة في خطة الادخار الخاصة بموظفي الشركة. - خيار المشاركة في برنامج تملك البيوت الخاص بموظفي الشركة.

الخير - الرئيسية

- أن يكون المعدل التراكمي 2. 00 فأعلى من 4. 00 أو 3. 00 فأعلى من 5. 00. - ألا يزيد عمر المتقدم/المتقدمة عن 28 سنة. - ألا يكون قد مضى على تخرج المتقدم/ المتقدمة من الدبلوم أكثر من 3 سنوات. - أن يكون الطالب أو الطالبة منتظماً / منتظمة في الفصل الدراسي الثاني للصف الثالث ثانوي من القسم العلمي لهذا العام الدراسي 1440/1441هـ أو حديث / حديثة التخرج من مدرسة ثانوية من القسم العلمي لهذا العام الدراسي 1440/1441هـ. - في حال حصول الطالب أو الطالبة على معدل تراكمي قدره 90% أو أكثر للصفوف الأول ثانوي والثاني ثانوي والفصل الدراسي الأول للثالث ثانوي و معدل تراكمي قدره 90% أو أكثر في المواد العلمية (المواد العلمية تشمل: الرياضيات والفيزياء والكيمياء والأحياء) لصفوف الأول ثانوي والثاني ثانوي والفصل الدراسي الأول للثالث ثانوي. يتوجب على الطالب أو الطالبة الحصول على 85 درجة أو أكثر في اختبار القدرات العامة (القياس) (يقدمه المركز الوطني للقياس والتقويم في التعليم العالي). - في حال حصول الطالب أو الطالبة على معدل تراكمي بين (85% - 89. 99%) للصفوف الأول ثانوي والثاني ثانوي والفصل الدراسي الأول للثالث ثانوي و معدل تراكمي بين (85% - 89.

شركة أرامكو السعودية - أي وظيفة

تعلن شركة أرامكو السعودية عن فتح باب القبول في برنامج التدرج (APNE) لخريجي المرحلة الثانوية جميع الأقسام (علوم طبيعية، علوم شرعية، تجارية وصناعية)، وهو برنامج تدرج مهني لتوفير التدريب لخريجي الثانوية السعوديين وإعدادهم للالتحاق بوظائف مختلفة بحسب مستوياتهم الأكاديمية في أرامكو السعودية، يوفر البرنامج للمشاركين التدريب على المهارات الأكاديمية والوظيفية اللازمة لضمان نجاحهم في وظائفهم المستقبلية، وتستمر الفترة الزمنية للبرنامج حسب المسار الوظيفي ولكن عادة تستغرق عامين وتشمل التدريب الأكاديمي اللغة الإنجليزية والرياضيات ومهارات الكمبيوتر والصحة والسلامة بالإضافة إلى التدريب على المهارات الوظيفية حسب المسار الوظيفي الذي يتبع له المشارك. مسارات البرنامج: - موظف أعمال مكتبية - مشغل آلات النفط والغاز - فني صيانة أدوات - رجل الإطفاء - رجل الأمن الصناعي - ميكانيكي حفر - فني معادن - لحام معادن - فني صيانة تكييف الهواء - فني كهرباء شروط القبول: - أن يكون معدل الثانوية 75% فأعلى (علوم طبيعية، علوم شرعية، تجارية وصناعية). - أن تكون درجة اختبار القدرات 70 فأعلى (يقدمه المركز الوطني للقياس والتقويم في التعليم العالي).

3- برنامج الابتعاث الجامعي لغير الموظفين (خريجو المرحلة الثانوية): - برنامج الابتعاث الجامعي لغير الموظفين في أرامكو السعودية هو برنامج مختار بعناية لخريجي وخريجات المرحلة الثانوية من السعوديين. ويعتبر هذا البرنامج كأحد المصادر الأساسية لشغل كثير من الوظائف المهنية والتقنية في الشركة. ففي كل عام، تستقطب أرامكو السعودية المتميزين من خريجي وخريجات المرحلة الثانوية من القسم العلمي لابتعاثهم للحصول على درجة البكالوريوس في أحد التخصصات التي تحتاجها الشركة بعد استيفائهم لمتطلبات القبول. الشروط: 1- برنامج التدرج لخريجي المرحلة الثانوية (خريجو المرحلة الثانوية): - خريجي الثانوية (علوم طبيعية، علوم شرعية، تجارية وصناعية). - أن يكون معدل الثانوية 75 فأعلى - أن تكون درجة اختبار القدرات 70 فأعلى (يقدمه المركز الوطني للقياس والتقويم في التعليم العالي) - ألا يزيد عمر المتقدم عن 24 سنة هجرية - أن تكون سنة التخرج من الثانوية: ( 1437/1438), ( 1438/1439), ( 1439/1440), ( 1440/1441). - أن يرفق مع الطلب سجل المخالفات المرورية للسنتين الماضيتين والصادر من الادارة العامة للمرور - خريجي وخريجات الكليات (درجة الدبلوم).

أرامكو تعلن برنامج التدرج المنتهي بالتوظيف لحملة الثانوية جميع

- مبلغ مقطوع لمرة واحدة لشراء الحاسب الآلي ولوازمه. - بدل كتب دراسية لكل سنة أكاديمية جامعية. - مكافأة للتفوق بحسب الأداء الأكاديمي للطالب وتصنيف الجامعة بحسب قائمة أرامكو السعودية للجامعات. - مبلغ مقطوع لمرة واحدة لتغطية تكاليف الانتقال إلى مدينة الابتعاث. - تذكرة سفر ذهاب وعودة لكل عام دراسي في البرنامج عند تحقيق الطالب لمتطلبات البرنامج. - علاج طبي بحسب أنظمة الشركة. - توجيه أكاديمي من قبل مرشدين أكاديميين متمرسين. - برامج تحضيرية لتهيئة الطالب في الظهران وكذلك في مدينة الابتعاث. * ما بعد التخرج / التوظيف: - راتب شهري لكل شهر ميلادي، بالإضافة إلى راتب إضافي خلال شهر رمضان. - بدل سكن سنوي يعادل ثلاثة أضعاف الراتب الأساسي الشهري. - حوافز إضافية حسب مكان العمل بعد فترة التدريب، وزيادات قد تصل إلى 70% من الراتب الأساسي. - إمكانية الحصول على رواتب إضافية سنوية من خلال خطة الحوافز لدى أرامكو السعودية. - الحصول على زيادة الشركة السنوية حسب خطة الشركة. - إجازة سنوية حسب خطة الشركة، بالإضافة إلى الأعياد الرسمية حسب تقويم العمل الخاص بالشركة. - الرعاية الصحية لك ولوالديك ولزوجتك وأبنائك. - إتاحة خيار المشاركة في خطة الادخار الخاصة بموظفي الشركة.

أرامكو السعودية تعلن التقديم في 3 برامج للتدرج والابتعاث لعام 2020م - أي وظيفة

* الميزات المكتسبة كمتدرج/ كمتدرجة: - الحصول على راتب شهري. - توفير سكن بحسب أنظمة الشركة. - مواصلات بحافلات الشركة. - رعاية طبية وفقاً لأنظمة الشركة. - استخدام المرافق الترفيهية التابعة للشركة. - استخدام خدمات الطيران التابعة للشركة داخل المملكة. - إجازة شهر رمضان، بالإضافة إلى أيام الإجازة السنوية الرسمية العامة والإجازات الخاصة بمركزالتدريب وفقاً للتقويم السنوي لإدارات التدريب. - دروس تقوية لتوفير دعم إضافي عند الحاجة. الميزات المكتسبة كموظف في الشركة: - راتب شهري لكل شهر ميـلادي، بالإضافة لراتب إضافي خلال شهر رمضان. - بدل سكن سنوي. - إمكانية الحصول على راتب إضافي سنوي. - إجازة سنوية مدتها 30 يوماً بالإضافة إلى العطل الرسمية حسب تقويم أيام العمل الخاص بالشركة. - الرعاية الطبية لك ولزوجتك ولأطفالك ولوالديك. - خيار المشاركة في خطة الادخار الخاصة بموظفي الشركة. - خيار المشاركة في برنامج تملك البيوت الخاص بموظفي الشركة. - مواصلات مجانية على حافلات أرامكو السعودية. 3- برنامج الابتعاث الجامعي لغير الموظفين: * أثناء برنامج الإعداد الجامعي: بمجرد قبولك في البرنامج، ستوفر لك أرامكو السعودية المزايا التالية: - تجهيز كافة المتطلبات اللازمة لمساعدتك للقبول والتسجيل في أرقى الجامعات العالمية.

- الاستفادة من التخفيضات المقدمة لموظفي الشركة داخل المملكة وحول العالم مثل الفنادق الكبرى وشركات الطيران الدولية وشركات تأجير السيارات. طريقة التقديم: التقديم عن طريق الرابط: اعتباراً من الإثنين 1441/11/1هـ (الموافق 2020/6/22م) حتى الإثنين 1441/11/8هـ الموافق (2020/6/29م).

ارامكو توظيف ثانوي

99%) في المواد العلمية (المواد العلمية تشمل: الرياضيات والفيزياء والكيمياء والأحياء) لصفوف الأول ثانوي والثاني ثانوي والفصل الدراسي الأول للثالث ثانوي. يتوجب على الطالب أو الطالبة الحصول على 90 درجة أو أكثر في اختبار القدرات العامة (القياس) (يقدمه المركز الوطني للقياس والتقويم في التعليم العالي). - على المتقدم أو المتقدمة إحضار بطاقة أحوال أو جواز سفر ساري المفعول قبل الدخول إلى قاعة اختبارات القبول لبرنامج الابتعاث الجامعي. وعدا ذلك، فلن يسمح له / لها بدخول قاعة الاختبار. - ألاّ يزيد عمر المتقدم أو المتقدمة عن 22 سنة هجرية. المميزات: * الميزات المكتسبة أثناء الدراسة كمتدرج: - راتب شهري - توفير السكن بحسب خطة الشركة - مواصلات مجانية على حافلات أرامكو السعودية - رعاية طبية مجانية، وفقاً لخطط الشركة - استخدام المرافق الترفيهية التابعة للشركة - استخدام خدمات الطيران التابعة للشركة داخل المملكة - إجازة شهر رمضان، بالإضافة إلى أيام الإجازة السنوية الرسمية العامة والإجازات الخاصة بمركزالتدريب وفقاً للتقويم السنوي لإدارات التدريب - دروس تقوية لتوفير دعم إضافي عند الحاجة * الميزات المكتسبة كموظف في الشركة: - راتب شهري لكل شهر ميلادي، بالإضافة لراتب إضافي خلال شهر رمضان - بدل سكن سنوي - إمكانية الحصول على راتب إضافي سنوي - إجازة سنوية مدتها 30 يوماً بالإضافة إلى العطل الرسمية حسب تقويم أيام العمل الخاص بالشركة - الرعاية الطبية لك ولزوجتك ولأطفالك ولوالديك - خيار المشاركة في خطة الادخار الخاصة بموظفي الشركة - خيار المشاركة في برنامج تملك البيوت الخاص بموظفي الشركة - الاستفادة من التخفيضات المقدمة لموظفي الشركة على منتجات وخدمات عديدة داخل المملكة وحول العالم مثل الفنادق الكبرى وشركات الطيران الدولية وشركات تأجير السيارات.

أعلنت شركة أرامكو السعودية موعد بدء التقديم في ( 3) برامج لعام 2020م، وهي ( برنامج الابتعاث الجامعي لغير الموظفين لخريجي المرحلة الثانوية، وبرنامج التدرج لخريجي وخريجات الكليات، وبرنامج التدرج لخريجي المرحلة الثانوية)، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه. نبذة عن البرامج: 1- برنامج التدرج لخريجي المرحلة الثانوية: - تم تصميم برنامج التدرج المهني لتوفير التدريب لخريجي الثانوية السعوديين وإعدادهم للالتحاق بوظائف مختلفة بحسب مستوياتهم الأكاديمية في أرامكو السعودية. يوفر البرنامج للمشاركين التدريب على المهارات الأكاديمية والوظيفية اللازمة لضمان نجاحهم في وظائفهم المستقبلية. إن الفترة الزمنية للبرنامج تختلف حسب المسار الوظيفي، ولكن عادة تستغرق عامين. يشمل التدريب الأكاديمي اللغة الإنجليزية والرياضيات ومهارات الكمبيوتر، والصحة والسلامة. إن التدريب على المهارات الوظيفية يعتمد على المسار الوظيفي الذي يتبع له المشارك. 2- برنامج التدرج لخريجي وخريجات الكليات (خريجو الدبلوم): - هذا البرنامج مخصص للحصول على المهارات المطلوبة لأداء وظائف التشغيل والصيانة، والوظائف الإدارية والكتابية لخريجي وخريجات الكليات التقنية والصناعية والإتصالات السلكية واللاسلكية، وخريجي وخريجات كلية المجتمع والكليات المهنية ومعاهد الإدارة.

  1. المملكه العربيه السعوديه - ويكيبيديا
  2. أرامكو السعودية تعلن التقديم في 3 برامج للتدرج والابتعاث لعام 2020م - أي وظيفة
  3. اسعار اليايات الاستراليه
  4. أبشر للتوظيف نتائج قبول السجون 1440 دورة السجون 1440 - وظيفة كوم - وظائف اليوم
  5. العاب انمى للبنات
  6. هندسة طبية في السعودية
  7. فيلم ذا روك فاست اند فيورس 6 يتربع على عرش امريكا

من نحن موقع أي وظيفة يقدم آخر الأخبار الوظيفية، وظائف مدنية وعسكرية وشركات؛ ونتائج القبول للجهات المعلنة، وتم توفير تطبيقات لنظام الآي أو إس ولنظام الأندرويد بشكل مجاني، وحسابات للتواصل الإجتماعي في أشهر المواقع العالمية.